党建有哪些新颖的活动：落地新形式、贴合基层

党建新颖活动主要涵盖沉浸式实景研学、数字化云端党建、岗位实践赋能、暖心志愿服务、趣味融智竞赛五大可落地类型，适配机关、企业、社区、校园各类党组织，能够有效解决传统党建活动形式单一、参与积极性偏低、与工作生活脱节的问题，不同场景可按需搭配对应活动模式，所有活动均贴合新时代基层党建工作规范，无复杂落地门槛，中小型党支部均可直接照搬执行。

党建实景沉浸式体验活动

你可以打破传统会议室授课模式，开展沉浸式实景党建活动，告别单一读文件、学理论的形式。具体可落地的形式包括红色剧本杀、党史情景演绎、红色路线沉浸式徒步，参与者通过角色扮演复刻革命历史场景、还原党史关键事件，在互动体验中深化理论认知。相较于传统学习方式，这类活动互动性更强，能大幅提升年轻党员的参与主动性，适合青年党员占比30%以上的党组织开展。活动落地仅需提前梳理本地红色资源、简化剧本流程，无需高额经费，单次活动可覆盖20至50名党员。

党建数字化云端创新活动

依托智慧党建平台开展线上创新活动，适配党员分散、异地办公、出行不便的党组织场景，是数字化党建的核心新颖形式。你可以组织云端党史知识闯关、线上红色展厅云参观、党员线上打卡积分、跨省支部云端联学等活动，利用微信小程序、官方党建云平台搭建活动载体，设置阶梯式答题、视频学习、心得互评等环节。根据2024年全国基层党建数字化建设工作报告，常态化线上党建活动可有效补齐流动党员、外勤党员的学习短板，保障党组织学习全覆盖。这类活动不受时间空间限制，可常态化开展，弥补线下活动频次不足的问题。

党建岗位实践赋能活动

将党建工作与业务工作深度融合，打造实干型党建活动，彻底解决党建业务两张皮问题。你可以推行党员先锋岗认领、岗位攻坚结对、党建项目攻坚、老带新党员传帮带等实践活动，结合单位核心工作设定攻坚任务，让党员立足岗位亮身份、担责任。每个党员结合自身岗位职责制定年度党建实干清单，定期公示工作成果、开展支部互评，把党建成效转化为工作实绩。这类活动实用性极强，机关、国企、事业单位党组织优先适配，能有效强化党员的责任意识和实干能力。

重实干，强赋能。

党建精准化志愿服务活动

摒弃形式化志愿服务，开展精准对接需求的暖心党建活动，提升党建服务群众的实际价值。你可以依托社区网格、乡村片区、企业园区摸排群众真实需求，针对性开展便民义诊、政策宣讲、困难群众结对帮扶、老旧小区公益整治、青少年红色课堂等志愿服务。建立党员志愿服务台账，实行按需接单、组团服务、成效公示的闭环模式，避免批量走流程、走过场的无效活动。社区、乡村党组织可每月固定开展1至2次精准服务，企业党组织可结合公益日开展专项服务，切实拉近党群关系。

党建趣味融智竞赛活动

以轻量化、趣味化的竞赛形式开展党建学习，弱化严肃刻板的学习氛围，提升全员参与度。可开展党史飞花令、党建知识擂台赛、红色故事演讲比拼、廉政主题辩论赛等多样化竞赛活动，不设置复杂赛程，以支部小组为单位组队参赛，兼顾趣味性和知识性。活动可结合建党节、国庆节、支部主题党日开展，既能夯实党员理论基础，又能增强支部凝聚力，适合全员集中参与的党建场景。

党建跨支部联动共建活动

打破单一支部活动壁垒，开展跨界党建共建活动，拓展党建活动维度。你可以对接政企、校地、城乡不同支部，开展联合主题党日、红色资源共享、业务经验互学、党建经验交流等共建活动，双方支部党员交叉参与学习、实践、服务活动，互补党建工作短板。这类活动可以打破支部资源局限，借鉴优秀党建工作方法，丰富活动形式，适合长期固化开展，有效拓宽基层党建工作思路。

党建廉政特色主题活动

聚焦党风廉政建设，打造常态化新颖廉政党建活动，筑牢党员纪律防线。具体可组织廉政警示教育情景剧、廉政家风分享会、反面典型案例剖析会、廉政书签创作、家风家训征集等特色活动，摒弃单一观看警示教育片的传统模式。通过党员自主分享、创作、研讨的方式，让廉政教育入脑入心，常态化强化党员纪律意识和底线思维，适配所有类型党组织，是常态化党建的重要创新形式。

该系列新颖党建活动的适用边界为：不适用于仅需完成基础理论学习、无活动组织时间的临时党支部，此类支部优先采用标准化线上学习模式，无需开展复合型创新活动。