北京威远保安服务有限公司怎么样：资质稳，用工有纠纷

北京威远保安服务有限公司怎么样：这家2005年成立的民营安保企业拥有北京市公安局核发的保安服务许可证，获评北京市保安协会一级资质，持有ISO9001、ISO14001、GB/T28001三项体系认证，承接机关、商超、大型活动安保项目，适合政企长期安保外包；但企业存在少量被执行人记录与劳动纠纷，劳务派遣资质曾到期未及时续期，不适合短期临时用工、看重零诉讼风险的小微商户，求职者应聘要提前核实薪资发放周期与社保缴纳时间。

北京威远保安服务有限公司资质实力

企业成立于2005年8月，注册资本10008万元，是《保安服务管理条例》落地后第二批拿到保安服务许可的企业，受北京市公安局直接监管。

它在2016年获评北京市保安协会一级资质，同时完成ISO三项管理体系认证，多次中标政府采购安保项目，承接过奥运、大型论坛等重大勤务安保工作。

业务覆盖人防、技防、安检、贴身护卫、劳务派遣，在全国开设11家分公司，服务客户包含国家博物馆、外资商超、大型国企，整体业务体量在京城民营保安企业里处于中上水平。

北京威远保安服务有限公司合作利弊

甲方外包合作实操要点

签订合同前，你要核验当期劳务派遣许可证有效期，避免用工合规漏洞。

在合同里写明人员到岗率、缺岗替补时限，把队员流失带来的服务波动写入违约条款，降低换人带来的管理成本。

可以优先选择它的固定驻场安保业务，尽量少用短期劳务派遣用工，能大幅减少劳资纠纷传导到甲方项目的概率。

求职者入职注意事项

该公司八成以上岗位薪资集中在3000至6000元，岗位门槛偏低，大多不限学历与工作经验。

面试时必须书面确认发薪日期、社保缴纳起始月份，口头承诺的加班费、食宿补贴要全部写入劳动合同，防止出现薪资拖欠问题。

如果你只打算做两三个月短期临时工，这家公司的纠纷概率相对更高，建议优先选择其他用工纠纷更少的安保企业。