之前找工作的时候，我天天搜中交天航局待遇怎么样，问了好几个在里面上班的学长，也蹲过校招宣讲会，现在在这干了快一年，跟大家随便唠唠真实情况，不玩虚的。
我是本科毕业进来的，一开始有六个月的见习期，见习期工资不算高，够日常开销，好在公司管吃管住，省了一大笔钱，而且五险一金是按最高比例交的，这点比我身边有些私企朋友强太多，他们好多都是按最低标准交。
见习期与转正后的薪资差异
见习期结束转正后，薪资就不一样了，主要是基本工资加绩效，还有各种补贴。绩效看项目进度，忙的时候绩效会多一点，但也会经常加班，尤其是疏浚项目赶工期的时候，有时候得在码头或者船上盯现场，风吹日晒的，确实有点累，偶尔也会吐槽两句，但忙完拿到绩效的时候，又觉得还算值得。
我们公司业务主要是港口航道疏浚、吹填造地这些，项目不光在国内，还有海外的，比如孟加拉、伊拉克那边都有项目。驻外的同事待遇会更高，补贴差不多是国内的一倍，不过常年不在家，过年有时候都得在项目上过，我身边有个同事，去年除夕就是在孟加拉的码头盯排泥管线运输，想想也挺不容易的。
福利保障的真实体验
福利方面，除了五险一金，还有企业年金和补充公积金，相当于五险三金，这点是真的香，毕竟以后退休了能多一份保障。每年还有一次免费体检，节日的时候会发点慰问品，比如中秋发月饼、春节发米面油，虽然不值多少钱，但能感觉到公司的心意。
不同岗位的待遇差别也挺大的，本科和硕士的起薪就不一样，硕士比本科高一些，管理岗和技术岗的薪资也有差距。管理岗的绩效浮动更大，要是项目回款好，奖金会很可观，技术岗相对稳定，薪资涨幅也比较平稳，像我们施工岗，还有高温补贴、交通补贴，夏天在户外干活，能多拿点补贴心里也舒服点。
本来我以为国企施工岗都很轻松，进来才知道不是这样，尤其是一线施工岗，经常要跑现场，有时候遇到恶劣天气，还得赶紧排查设备隐患，忙起来连喝口水的时间都没有。但好在公司制度比较完善，不会出现拖欠工资的情况，而且职业发展通道也清晰，有管理、专业技术、项目、船员四类通道，想往上走也有机会。
身边也有同事干了一两年就走的，大多是受不了驻外或者常年驻项目的辛苦，毕竟施工岗流动性本来就比内勤岗大。但也有很多干了五六年的老员工，他们觉得这里稳定，福利也不错，适合想求安稳的人。
说了这么多，其实大家最关心的还是中交天航局待遇怎么样，我觉得主要看你选的岗位和能不能接受驻外、驻项目，要是能吃苦、想多赚点，驻外岗位确实不错，要是想兼顾家庭，选国内的内勤岗或者技术岗会更合适，整体来说，在建筑类国企里，待遇和稳定性都算不错的。